Душанбе, 2026-жылдын 24-августу – Karavan Info маалымат агенттиги. Тажикстанда жаштарга алгачкы практикалык иш тажрыйбасын берүүгө, негизги кесип аралык көндүмдөрдү өнүктүрүүгө жана жумушка орношууга көмөктөшүүгө багытталган "Internship Gateway" программасы аяктады.

БУУнун Өнүктүрүү программасы, Татарстан Республикасынын Өнөр жай жана жаңы технологиялар министрлиги жана TechnoHub тарабынан биргелешип, Россия Федерациясынын Өкмөтүнүн каржылык колдоосу менен ишке ашырылган долбоор абдан натыйжалуу экенин далилдеди: катышуучулардын жарымынан көбү алдыңкы ата мекендик компаниялар тарабынан ийгиликтүү жумушка алынган.
Программага Тажикстандын бардык аймактарынан келген 393 адам катышкан — 220 аял жана 173 эркек, анын ичинде ден соолугунун мүмкүнчүлүктөрү чектелүү адамдар. Катышуучулардын 225и өнөктөш компанияларда туруктуу жумушка орношкон, бул стажерлордун жалпы санынын 57% дан ашыгын түзөт.
Акыркы демо күнүндө жаш адистер өздөрүнүн жетишкендиктерин жана ийгилик окуяларын көрсөтүштү. Стажировка аларга чыныгы жумуш орундарында кесиптик компетенцияларды өздөштүрүүгө, ошондой эле өзүн-өзү көрсөтүү, сынчыл ой жүгүртүү жана узак мөөнөттүү карьералык өнүгүү көндүмдөрүн өнүктүрүүгө мүмкүндүк берди.

Долбоордо инклюзивдүүлүк жана бирдей мүмкүнчүлүк принциптерине өзгөчө басым жасалат. Алыскы аймактардан келген кыздар жана жаштар үчүн бирдей мүмкүнчүлүктөрдү камсыз кылуу социалдык мобилдүүлүктү жогорулатат жана республиканын экономикалык потенциалын бекемдейт.
Бул демилге БУУнун Өнүктүрүү Программасынын "Тажикстанда көндүмдөрдү өнүктүрүү жана инновацияларды илгерилетүү аркылуу жаштарды колдоо" интеграцияланган долбоорунун алкагында ишке ашырылды. Мамлекеттик сектордун, TechnoHub инновациялык платформасынын жана эл аралык колдоонун ортосундагы синергия билим берүү системасы менен реалдуу эмгек рыногунун ортосунда натыйжалуу көпүрө түздү.
Аналитикалык көз караштан алганда, республика тездетилген индустриалдаштырууну жана санариптештирүүнү ишке ашырып жаткандыктан, жаштар үчүн жогорку сапаттагы жергиликтүү жумуш орундарын түзүү стратегиялык артыкчылык болуп саналат.
Мындай программалар эмгек миграциясын азайтууга, адам капиталын өнүктүрүүгө жана ата мекендик өнөр жай жана IT тармагы үчүн таланттар резервин түзүүгө жардам берет. Internship Gateway программасынын ийгиликтүү жыйынтыктары жаштарды жумуш менен камсыз кылуу көйгөйлөрүн чечүүдө өкмөттүн, эл аралык уюмдардын жана жеке сектордун ортосундагы өнөктөштүктүн натыйжалуулугун тастыктайт.
Сүрөт: Тажикстандагы БУУнун Өнүктүрүү Программасы / Тажикстан Республикасынын Өнөр жай жана жаңы технологиялар министрлиги
