آستانه، ۲۸ آگوست ۲۰۲۶ – خبرگزاری کاروان اینفو. قزاقستان به طور مداوم تلاشهای خود را برای آموزش، جذب و حفظ کارکنان مراقبتهای بهداشتی تقویت میکند. این حمایت شامل افزایش حقوق، مسکن و افزایش مزایا برای متخصصان، به ویژه متخصصانی که در مناطق روستایی کار میکنند، میشود.
از سال ۲۰۲۶، کارکنان آمبولانس تا سقف ۳۰٪ حقوق اضافی دریافت خواهند کرد. با این پرداختها، میانگین حقوق یک پزشک تقریباً ۴۶۳۰۰۰ تنگه، یک امدادگر ۳۱۲۰۰۰ تنگه و یک راننده ۲۳۰۰۰۰ تنگه است. برای کارکنان خدمات بیماریهای عفونی، پرداختهای اضافی به ۳۵۰ تا ۵۴۰ درصد از حقوق پایه آنها میرسد.
توجه ویژهای به مناطق شده است. پرداخت یکباره برای متخصصان کمبود نیرو که به مناطق روستایی منتقل میشوند، دو برابر شده و به ۸.۵ میلیون تنگه رسیده است. در سال ۲۰۲۵، ۵۲۹ پزشک از این حمایت بهرهمند شدند.
تعداد متخصصان پزشکی که از حمایت اجتماعی برخوردار میشوند نیز رو به افزایش است. در سال ۲۰۲۵، ۱۷۶۰ پزشک این حمایت را دریافت کردند، در حالی که این تعداد در سال قبل ۷۹۶ نفر بود و به ۷۲۷ متخصص مسکن شرکتی ارائه شد.
در مقایسه با سال ۲۰۲۳، کمبود پزشک ۲۰ درصد و در مناطق روستایی ۳۰ درصد کاهش یافته است.
سرویس مطبوعاتی دولت گزارش داد: «سیاست پرسنلی شامل آموزش متخصصان، جذب پزشکان به مناطق، افزایش دستمزدها و ایجاد شرایط برای حفظ پرسنل در مناطق میشود.»
این مطلب توسط خبرگزاری کاروان اینفو به عنوان مروری بر اقدامات کلیدی حمایتی دولت برای کادر درمان و نتایج سیاست منابع انسانی در بخش مراقبتهای بهداشتی تهیه شده است.
عکس: مرکز پزشکی UDP RK