Душанбе, 08 августа 2026г. — ИА Караван Инфо. Россия продолжает оставаться крупнейшим рынком трудовой миграции для граждан стран Центральной Азии, однако её привлекательность постепенно снижается. К такому выводу пришли эксперты польского Центра восточных исследований (OSW/ОСВ), опубликовавшие аналитический доклад о современных миграционных процессах в регионе.
По данным исследования, за последние 35 лет население Казахстана, Кыргызстана, Таджикистана, Туркменистана и Узбекистана увеличилось почти на 30 миллионов человек — с 52,9 млн до около 81 млн. Средний медианный возраст населения составляет 26,6 года, что делает Центральную Азию одним из самых молодых регионов мира.
По мнению аналитиков, такая демографическая динамика одновременно создаёт условия для экономического роста и усиливает нагрузку на национальные рынки труда, системы образования, здравоохранения, городскую инфраструктуру и другие государственные институты.
До 2022 года Россия фактически оставалась безальтернативным направлением для большинства трудовых мигрантов региона. Однако, как отмечается в докладе, в последние годы привлекательность российского рынка постепенно снижается. Среди основных причин называются изменение экономической конъюнктуры, ослабление курса российского рубля, ужесточение миграционной политики, рост антимигрантских настроений, а также другие факторы, влияющие на условия пребывания иностранных работников.
На этом фоне постепенно возрастает значение альтернативных направлений трудовой миграции. По расчётам OSW, основанным на данных Eurostat, в 2023 году страны Европейского союза выдали гражданам пяти государств Центральной Азии около 196 тысяч первых разрешений на проживание, из которых порядка 78 тысяч были оформлены для трудовой деятельности. Наибольшее количество разрешений получили граждане Казахстана и Узбекистана.
Вместе с тем эксперты подчёркивают, что Россия сохраняет лидирующие позиции благодаря сложившимся миграционным связям, широкому распространению русского языка, транспортной доступности и относительно простым условиям въезда. Поэтому речь идёт не о смене основного направления миграции, а о постепенной диверсификации внешних рынков труда.
Таджикистан расширяет географию организованного трудоустройства
Согласно приведённым данным, Россия остаётся главным направлением для граждан Таджикистана, несмотря на некоторое сокращение миграционного потока. В 2025 году в Российскую Федерацию въехали 1,44 млн граждан Таджикистана, из которых 950 тысяч указали целью поездки трудовую деятельность. Это примерно на 15 % меньше показателя предыдущего года. При этом статистика отражает количество пересечений государственной границы, а не число одновременно находящихся в России трудовых мигрантов.
Одновременно республика активно развивает программы организованного трудоустройства в других странах. По данным Министерства труда, миграции и занятости населения Республики Таджикистан, в первом полугодии 2026 года за рубеж организованно были трудоустроены 23,6 тысячи граждан страны — в 2,6 раза больше, чем годом ранее. Из них 17,2 тысячи человек направлены в Россию, почти 2,2 тысячи — на сезонные сельскохозяйственные работы в Великобританию, ещё более 100 человек — в Южную Корею.
Параллельно расширяются программы профессиональной подготовки и трудоустройства в Германии, Японии, Объединённых Арабских Эмиратах, Катаре, Румынии и ряде других государств. Пока эти направления существенно уступают российскому рынку по масштабам, однако постепенно формируют дополнительные возможности для внешней занятости граждан.
Переводы остаются ключевым фактором экономики
Экономика Таджикистана продолжает оставаться одной из наиболее зависимых от денежных переводов трудовых мигрантов. Согласно данным, приведённым в докладе OSW, объём денежных переводов составляет 47,9 % ВВП Таджикистана, 18,8 % ВВП Кыргызстана и 14,4 % ВВП Узбекистана.
В то же время, по оценке Азиатского банка развития, в 2025 году объём денежных переводов в Таджикистан достиг рекордных 9,2 млрд долларов США, что эквивалентно примерно 52 % валового внутреннего продукта страны. Основная часть этих средств поступила из Российской Федерации.
По оценкам Всемирного банка, из-за ограниченного количества рабочих мест за пределами страны трудится около четверти экономически активного населения Таджикистана. В среднем за 2022–2025 годы объём денежных переводов составлял около половины ВВП республики. Такая модель способствует поддержанию доходов домашних хозяйств, но одновременно усиливает чувствительность экономики к изменениям внешней конъюнктуры и миграционной политики принимающих государств.
Эксперты Всемирного банка считают, что долгосрочная устойчивость экономики Таджикистана требует постепенного перехода от модели, основанной преимущественно на внешней трудовой миграции, к созданию новых рабочих мест внутри страны. Среди ключевых условий называются развитие частного сектора, модернизация профессионального образования, повышение квалификации кадров и расширение занятости в высокопроизводительных отраслях экономики.
Современные миграционные процессы в Центральной Азии вступают в этап структурной трансформации. При сохранении ведущей роли России государства региона всё активнее диверсифицируют направления внешнего трудоустройства, стремясь снизить зависимость от одного рынка и расширить возможности для своих граждан.
Для Таджикистана данная тенденция имеет стратегическое значение. С одной стороны, денежные переводы продолжают играть важную роль в поддержании внутреннего спроса и благосостояния населения.
С другой — устойчивое развитие национальной экономики требует ускоренного создания современных рабочих мест внутри страны, развития промышленности, сферы услуг и экспортно ориентированного бизнеса. Именно сочетание внутреннего экономического роста с расширением международного сотрудничества на рынке труда способно обеспечить долгосрочную устойчивость социально-экономического развития республики.
ФОТО: mmc02.ru(мм02.ру)